Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Advocaten » Arbeidsrecht Advocaat » Arbeidsrecht Advocaat-Drenthe
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht advocaat-Drenthe en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht advocaat-Drenthe

Zelf een vraag over Arbeidsrecht advocaat-Drenthe? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht advocaat-Drenthe.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht advocaat-Drenthe:
Naam: Mr. Frans Landstra, arbeidsrechtadvocaat
Bedrijf: Hanze advocaat | specialist in arbeidsrecht
Reactiesnelheid: 21 uur
Waardering: 0.0 (van max. 10)
Meer informatie over Mr. Frans Landstra, arbeidsrechtadvocaat vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht advocaat-DrentheVragen over Arbeidsrecht advocaat-Drenthe via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht advocaat-Drenthe op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht advocaat-Drenthe op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht advocaat-DrentheVragen over Arbeidsrecht advocaat-Drenthe via E-mail. Klik hier.

ziek ?

[Gesteld op: 23-08-2009]

Toelichting:
Als je ziek aanmeld, moet je aan jouw werkgever een bewijs van een arts geven dat je ziek bent?
Het lijkt me niet logisch als je 1 dag ziek bent, maar wanneer moet je dan wel een bewijs geven dat je ziek was?
Antwoord:

Geachte heer/mevrouw,

Als u ziek bent zal de werkgever waarschijnlijk een bedrijfsarts inschakelen. U kunt van uw werkgever een uitnodiging ontvangen om op gesprek te komen bij de bedrijfsarts. U bent wel verplicht om naar de bedrijfsarts te gaan, indien u niet kunt is het belangrijk op de afspraak te verzetten. Indien u nog vragen hebt kunt u geheel vrijblijvend contact opnemen met 050-3130024.

Met vriendelijke groet,

Sanne Bijl

Hanze advocaat | specialist in arbeidsrecht

www.hanzeadvcoaat.nl/werknemers

Beantwoord door:
mr. Frans Landstra, arbeidsrechtadvocaat
profielpagina


Gerelateerde vragen aan ziek ?:

Recht op vrije keuze (z.huis/hulpverlener‏)?
      [Gesteld in Gezondheidsrecht]
2013-02-26 13:12:24
korting op salaris
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Holland]
2008-04-19 12:28:06
Mag werkgever na langdurig ziekte salaris inhouden
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Brabant]
2009-06-02 11:35:14
WAT IS VCS
      [Gesteld in Chronisch Vermoeidheidssyndroom]
2007-10-11 23:00:27
Hoe is wetsvoorstel ZW/WW Donner te interpreteren
      [Gesteld in Arbeidsrecht]
2010-10-04 21:47:45

Gemiddelde score Arbeidsrecht advocaat-Drenthe: 0.0 (0x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

  • Ron Jedema
    9.3
  • Anita
    9.0
  • Toors
    9.0
  • Totalen:

    Vragen:  256997
    Beheerders:  1021

    Gemiddelden:

    Reeds beantwoord:  99 %
    Reactiesnelheid:  167 uur
    Waardering:  7.9
Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+