Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Mens & Maatschappij » Recht » Arbeidsrecht » Arbeidsrecht-Noord Brabant
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht-Noord Brabant en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht-Noord Brabant

Zelf een vraag over Arbeidsrecht-Noord Brabant? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht-Noord Brabant.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht-Noord Brabant:
Naam: UwJurist.nl mr. Monique Doomernik
Bedrijf: Uwjurist.nl
Reactiesnelheid: 5 uur
Waardering: 8.0 (van max. 10)
Meer informatie over UwJurist.nl mr. Monique Doomernik vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht-Noord BrabantVragen over Arbeidsrecht-Noord Brabant via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht-Noord Brabant op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht-Noord Brabant op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht-Noord BrabantVragen over Arbeidsrecht-Noord Brabant via E-mail. Klik hier.

nul uren contract ontslag nemen

[Gesteld op: 25-06-2009]

Toelichting:
Ik werk sinds 22 april in een cafe, ik heb gister aangegeven dat ik ontslag wil nemen vanwege dat ik het niet trek met mijn astma. Kan ik zomaar stoppen en alleen nog maar de dag werken dat ik ingeroosterd sta?of ik moet ik echt uitwerken? Mijn baas reageerde nogal boos!
Antwoord:
Dat hangt van je contract af.
Ik begrijp uit je vraag dat je een oproepcontract hebt.
Nu zijn er verschillende opties:
1. oproepcontract voor onbepaalde tijd
Dan heb je opzegtermijn van 1 maand, indien je werkgever niet accoord gaat met eerder vertrek. Opzegtermijn meestal rekenen vanaf einde maand.

2. Oproepcontract voor bepaalde tijd
Stel: 1 jaar
-Indien er geen mogelijkheid van tussentijdse opzegging in je contract staat:
dan moet je tot einddatum in contract beschikbaar blijven voor oproepen.
-Indien er wel een mogelijkheid van tussentijdse opzegging is:
dan kun je weg met opzegtermijn 1 maand.
Opzegtermijn meestal te rekenen vanaf 1 maand.

Advies
-Check je arbeidsovereenkomst of je contract onbepaalde of bepaalde tijd hebt;
-check je contract of daar mogelijkheid van tussentijdse opzegging staat;

-als je baas je echt niet wil laten gaan: ziek melden.
Verklaring huisarts vragen.
Gelooft je baas je niet: second opinion bij uwv vragen dat je ziek bent
(zie uwv.nl) -dat is bewijs dat je ziek bent en werkgever betaalt dan door.

-als je toch weg mag of na opzegtermijn 1maand:
let even op eidndafrekening (opgebouwd vakantiegeld en niet opgenomen vakantie)
Deze eindafrekening met uitbetaling moet op laatste werkdag binnen zijn.
Niet ?: 1-2 weken wachten en daarna uitbetaling vorderen bij kantonrechter
Goedkope procedure en je vangt nog leuke rente (max. 50%)
Doe ik vaak voor klanten.

Laat maar weten of ik je verder kan helpen en hoe dit afloopt


Beantwoord door:
UwJurist.nl mr. Monique Doomernik
profielpagina


Gerelateerde vragen aan nul uren contract ontslag nemen:

kleuradvies nodig
      [Gesteld in Interieur-Noord Holland]
2009-03-14 16:31:15
Graag kleuradvies voor muren van mijn woonkamer.
      [Gesteld in Interieur-Noord Holland]
2009-05-08 21:14:07
Kan contract veranderd worden? (Arts-assistent)
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Brabant]
2009-05-31 00:56:57
Minuren mee naar volgend kalenderjaar...mag dat?
      [Gesteld in Advocaten-Friesland]
2011-03-21 11:02:33
de minuren van 2011 worden gekort op mijn salaris
      [Gesteld in Advocaten-Friesland]
2011-12-17 13:28:20

Gemiddelde score Arbeidsrecht-Noord Brabant: 8.4 (112x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

  • Ron Jedema
    9.3
  • Anita
    9.0
  • Toors
    9.0
  • Totalen:

    Vragen:  257259
    Beheerders:  1021

    Gemiddelden:

    Reeds beantwoord:  99 %
    Reactiesnelheid:  169 uur
    Waardering:  7.9
Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+