Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Mens & Maatschappij » Recht » Arbeidsrecht » Arbeidsrecht-Noord Brabant
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht-Noord Brabant en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht-Noord Brabant

Zelf een vraag over Arbeidsrecht-Noord Brabant? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht-Noord Brabant.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht-Noord Brabant:
Naam: UwJurist.nl mr. Monique Doomernik
Bedrijf: Uwjurist.nl
Reactiesnelheid: 5 uur
Waardering: 8.1 (van max. 10)
Meer informatie over UwJurist.nl mr. Monique Doomernik vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht-Noord BrabantVragen over Arbeidsrecht-Noord Brabant via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht-Noord Brabant op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht-Noord Brabant op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht-Noord BrabantVragen over Arbeidsrecht-Noord Brabant via E-mail. Klik hier.

Overname personeel bij heraanbesteding.

[Gesteld op: 20-05-2009]

Toelichting:
Hallo,
Graag had ik wat informatie voor de volgende casus:
Ik ben een beginnende ondernemer in oprichtingsfase en krijg de mogelijkheid om een project over te nemen om aldaar schoonmaakwerzaamheden te verrichten. In dat project is er een schoonmaakmedewerker die daar de schoonmaakwerkzaamheden verricht al langer dan ÚÚn jaar. Aangezien ik een beginnende schoonmaakbedrijf heb en ik uit kostenbesparing de schoonmaakwerkzaamheden daar zelf wil gaan uitvoeren zou ik graag willen weten of ik als ondernemer verplicht ben om de schoonmaker die nu werkzaam is in dat project over te nemen.

Alvast bedankt
Antwoord:

Uw vraag betreft of u bij contractwisseling personen die werkzaam zijn op dit project dient over te nemen.

Antwoord hangt af van de vraag of de CAO Schoonmaak op u van toepassing is.
Deze CAO bepaalt dat u personeel werkzaam bij een project dient over te nemen.
Deze CAO geldt voor u, indien u aangesloten bent bij een werkgeversorganisatie die de CAO heeft afgesloten.
Deze CAO kan zelfs voor u gelden, indien u niet aangesloten bent bij een dergelijke werkgeversorganisatie.
DE minister kan namelijk bepalen dat de CAO geldt voor alle werkgevers en werknemers in de branche.

Conclusie
Als ZZP-er bent u echter geen werkgever en is CAO niet op u van toepassing.
U hoeft dat ene schoonmaker niet over te nemen.
Uitzondering: in de contracsonderhndelingen is bepaald dat overname wel plaatsvindt

Beantwoord door:
Gratis Adviseurs
www.gratisadviseurs.nl


Gerelateerde vragen aan Overname personeel bij heraanbesteding.:

Verplicht tekenen huisreglement
      [Gesteld in Zakelijke Dienstverlening]
2008-05-23 20:22:50
personeelskas
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Zuid Holland]
2009-04-29 20:50:03
deel van een vof verkopen aan personeel
      [Gesteld in Zakelijke Dienstverlening]
2012-09-11 21:31:46
Koffieautomaat en BUA belasting besluit
      [Gesteld in Accountancy]
2012-12-09 12:29:19
Mag de knvb een belgisch stadionverbod overnemen?
      [Gesteld in Sportrecht]
2014-01-23 02:59:16

Gemiddelde score Arbeidsrecht-Noord Brabant: 8.5 (113x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+