Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Mens & Maatschappij » Recht » Arbeidsrecht » Arbeidsrecht-Zeeland
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht-Zeeland en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht-Zeeland

Zelf een vraag over Arbeidsrecht-Zeeland? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht-Zeeland.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht-Zeeland:
Naam: UwJurist.nl mr. Monique Doomernik
Bedrijf: Uwjurist.nl
Reactiesnelheid: 5 uur
Waardering: 8.1 (van max. 10)
Meer informatie over UwJurist.nl mr. Monique Doomernik vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht-ZeelandVragen over Arbeidsrecht-Zeeland via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht-Zeeland op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht-Zeeland op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht-ZeelandVragen over Arbeidsrecht-Zeeland via E-mail. Klik hier.

ontslagen en nu misschien voor altijd werkloos

[Gesteld op: 23-11-2008]

Toelichting:
Ik ben een man van 36 jaar oud zonder werkervaring op mijn vakgebied. Het heeft mij moeite gekost om een baan te vinden. Toen het heel goed ging met de economie, kreeg ik een baan. Omdat ik daar geen werk deed waarvoor ik aangenomen was, nam ik ontslag en ging ik ergens anders werken. Bij de nieuwe werkgever werd ik binnen de proeftijd ontslagen.

Door mijn leeftijd, geen werkervaring en wereldwijde economische crisis, word ik nu overal afgewezen. Mijn toekomst is somber en ik voel dat mijn werkgever mij beschadigt heeft. Nu blijf ik misschien voor altijd werkloos. Wie gaat een man van bijna 40 zonder werkervaring in dienst nemen, en vooral in deze tijd van economische crisis die minstens 2 jaar gaat duren!
Is er geen wet die mensen zoals ik beschermt van werkgevers die niet denken aan de toekomst van hun personeel?
Antwoord:

Geachte mijnheer,

Als het ontslag binnen de proeftijd correct is verlopen, kan ik u, ben ik bang niet echt verder helpen. Een proeftijd mag bij een overeenkomst voor bepaalde tijd korter dan een jaar, hooguit een maand duren. Bij overeenkomsten voor bepaalde tijd die langer dan een jaar duren en bij vaste arbeidsovereenkomsten geldt dat de proeftijd niet langer dan twee maanden mag duren. In de CAO kan zijn bepaald dat de proeftijd langer duurt. Verder moet u tijdens de proeftijd ook echt een kans hebben gehad om uzelf te bewijzen.

Mocht dit alles akkoord zijn, dan kan ik niet anders doen dan u het algemene advies te geven om gebruik te maken van de mogelijkheden die de overheid biedt om (langdurig) werklozen aan het werk te helpen. Ik adviseer u daarover contact op te nemen met het CWI en de gemeente.

Ik wens u het allerbeste.

Benadrukt moet worden dat het bovenstaande een eerste inschatting is gebaseerd op de beperkte informatie die u ons heeft verstrekt. Wij moeten over meer gegevens beschikken om uw vraag definitief te kunnen beantwoorden. Verwezen zij in dit verband ook uitdrukkelijk naar de onderstaande disclaimer. Met vriendelijke groet,   Peter Pijpelink
Advocaat/ Legal Counsel

Nobus Advocaten
T + 31 115 617 733
F + 31 115 614 968
E
pijpelink@nobusadvocaten.nl DISCLAIMER: IN DIT E-MAILBERICHT IS ENKEL UW VRAAG IN ALGEMENE ZIN BEANTWOORD. DIT BERICHT IS GEEN JURIDISCH ADVIES. U MAG NIET VERTROUWEN OP DE JUISTHEID VAN DIT BERICHT. NOBUS ADVOCATEN IS NIET AANSPRAKELIJK ALS U SCHADE LIJDT DOORDAT U OP DE JUISTHEID VAN DIT BERICHT VERTROUWT.   

 

 

 

Beantwoord door:
Gratis Adviseurs
www.gratisadviseurs.nl


Gerelateerde vragen aan ontslagen en nu misschien voor altijd werkloos:

Mijn contract wordt niet meer verlengt.
      [Gesteld in Wet Werk en Bijstand]
2009-01-25 17:03:00
Hoe nu verder?
      [Gesteld in Psychologie]
2009-06-23 21:10:54
heb ik als aandeelhouder recht op ww-uitkering ?
      [Gesteld in Overheid]
2009-06-29 11:39:31
ex werkgever betaald geen vakantie geld deel 1 2
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Brabant]
2009-09-11 07:04:07
ik heb erg overgewicht help
      [Gesteld in Eetverslaving]
2009-12-07 22:27:49

Gemiddelde score Arbeidsrecht-Zeeland: 8.7 (10x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+