Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Zakelijke Dienstverlening » Bedrijfsverhuizing
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Bedrijfsverhuizing en krijg online een antwoord van de specialist in Bedrijfsverhuizing

Zelf een vraag over Bedrijfsverhuizing? Klik hier.
Meer vragen over Bedrijfsverhuizing.

Beheerder worden?

De rubriek Bedrijfsverhuizing heeft momenteel nog geen beheerder.

Meld je aan als beheerder voor de rubriek Bedrijfsverhuizing Klik hier.

RSS over BedrijfsverhuizingVragen over Bedrijfsverhuizing via RSS. Klik hier.
RSS over Bedrijfsverhuizing op jouw website?Vragen over Bedrijfsverhuizing op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over BedrijfsverhuizingVragen over Bedrijfsverhuizing via E-mail. Klik hier.

Moet ik < 15 dagen een keuze hebben gemaakt?

[Gesteld op: 04-11-2008]

Toelichting:
Mijn bedrijf stelt mij door middel van een brief voor de keuze om binnen 15 kalenderdagen een beslissing te nemen of ik wel of niet mee wil verhuizen met het bedrijf. Bedrijf voert hier nl een demotivatiebeleid in en schept een zeer onduidelijk beeld over de toekomst danwel mijn huidige functie hierin. Ik heb wel de mogelijkheid om vaneen (goed) sociaal plan gebruik te maken. Ik vind 15 dagen onvoldoende tijd om een beslissing te kunnen nemen, vooral omdat er behoorlijk wat onzekere factoren vanuit het bedrijf zelf meespelen. Nb ben ik bereid om te verhuizen. Ik mag dus wel mee maar 'liever' niet en dat heeft niets met mijn fuctioneren te maken maar met te hoge personeelskosten die op dit moment gelden, waar men dus goedkoper personeel voor wil hebben.
Antwoord:
Geachte heer,mevrouw,

Dank voor uw vraag maar ik kan hier geen gefundeerd antwoord op geven. De kwestie waarin u verwikkeld bent is een juridische (personeelszaken/HRM-afdeling) en daar heb ik onvoldoende kaas van gegeten. Ondergetekende is, als medewerker van De Verhuismakelaar, vooral bezig met de logistieke en facilitaire kant van verhuizingen.
Het beste advies dat ik u kan geven is elders binnen gratis adviseurs de juiste persoon deze vraag te stellen (bijv. jurist) zodat u een betrouwbaar en volledig antwoord krijgt.
Ik wens u veel succes met deze vervelende situatie.

Vriendelijke groet,

Rowan Brink
Beantwoord door:
Gratis Adviseurs
www.gratisadviseurs.nl


Gerelateerde vragen aan Moet ik < 15 dagen een keuze hebben gemaakt?:

hoe te handelen?
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Holland]
2008-01-17 10:59:40
Mag een foto ongevraagd gepubliceerd worden?
      [Gesteld in Televisie]
2010-03-10 16:44:04
portretrecht ja of nee?
      [Gesteld in Televisie]
2010-03-19 16:48:08
Is de berekening van mijn werkgever correct?
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Gelderland]
2010-08-26 22:23:45
Wat is juiste rekenmethode parttime medewerker?
      [Gesteld in Administratie]
2010-11-09 14:28:09

Gemiddelde score Bedrijfsverhuizing: 0.0 (0x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+