Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version française: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versión española : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Mens & Maatschappij » Recht » Arbeidsrecht » Arbeidsrecht-Groningen
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht-Groningen en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht-Groningen

Zelf een vraag over Arbeidsrecht-Groningen? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht-Groningen.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht-Groningen:
Naam: Herman Albersen
Bedrijf: De rechtspratkijk nederland
Reactiesnelheid: 81 uur
Waardering: 8.5 (van max. 10)
Meer informatie over Herman Albersen vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht-GroningenVragen over Arbeidsrecht-Groningen via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht-Groningen op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht-Groningen op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht-GroningenVragen over Arbeidsrecht-Groningen via E-mail. Klik hier.

Mag iemand weigeren salaris te betalen...

[Gesteld op: 18-10-2008]

Toelichting:
ook al is je werkgever, je ouders. Dat is mijn partner overkomen. Je kunt de situatie niet vergelijken met een overeenkomst zoals je die nu ziet, werknemers zijn beter beschermd tegen dit soort zaken maar zelfs in deze tijd bestaan ze nog. Ouders die hun kinderen zó opvoeden dat ze het niet in hun hoofd halen om salaris te vragen voor de werkzaamheden die ze op de onderneming verrichten. Er wordt ze immers beloofd dat ze 'later' de onderneming krijgen.

Wanneer één van de ouders in familierechtprocedures een vergoeding eist voor de werkzaamheden die HIJ heeft verricht én hem dit ook nog eens wordt toegekend, slagen wij steil achterover. Het gaat niet om een 9-5 baan, het gaat om 3-23 baan, 7 dagen per week. Geen vakantie, geen relaties, geen hobby's. Wanneer dan tijdens meerdere zittingen wordt gezegd dat de kinderen nooit een cent salaris hebben gehad wordt het afgedaan als: hij heeft toch eten gehad, hij sliep toch op een bed (bij pa en moe op de kamer) en een overall had ie ook al. Hij mocht niet zeuren, want de ouders hadden ook nog eens de studie betaald, hoort dat trouwens niet bij de opvoeding en dat moest ook maar eens worden terugbetaald. Hij had een goede baan kunnen hebben, is eigenlijk werktuigbouwkundige, maar de onderneming verlaten was géén optie! Werken zal je! Nu is hij op een leeftijd dat hij niet zomaar weer aan het werk komt, heeft niets kunnen opbouwen (ook geen pensioen). De ouders hebben al die jaren de winst gehad, goed kunnen 'boeren', waarvoor de zoon(s) hebben moeten kromliggen.

Eigenlijk is het frustrerend, geen erkenning krijgen voor alles wat je allemaal hebt gedaan maar als de eigenaar van de onderneming wel een vergoeding moet krijgen, horen de zoons dat ook niet?

Kort gezegd:"heeft iemand het recht salaris te eisen, wat mij betreft 37 jaar, wat de ouders/onderneming al die jaren hebben geweigerd. Eigenlijk is het triest dat er nu nog steeds ouders straffeloos misbruik kunnen maken van hun kinderen (in dit aparte geval).
Antwoord:

Geachte heer/mevrouw,

Als de zoon altijd gewerkt heeft in het bedrijf van zijn ouders heeft hij inderdaad recht op salaris, wel is het afhankelijk van de afspraken die ze onderling hebben gemaakt. Er kan door de zoon eventueel een loonvordering ingesteld worden over de afgelopen vijf jaar. Voor meer informatie en een vrijblijvend advies omtrent de loonvordering kunt u contact opnemen met 050-3130024 of bijl@hanzeadvocaat.nl

Met vriendelijke groet,

Sanne Bijl

Hanze advocaat | specialist in arbeidsrecht

www.hanzeadvocaat.nl/werknemers

Beantwoord door:
Gratis Adviseurs
www.gratisadviseurs.nl


Gerelateerde vragen aan Mag iemand weigeren salaris te betalen...:

Mag werkgever na langdurig ziekte salaris inhouden
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Brabant]
2009-06-02 11:35:14
Door fouten meerder maanden geen salaris ontvangen
      [Gesteld in Salarisadministratie]
2009-09-07 15:15:47
te veel salaris uitbetaald gekregen?
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Zuid Holland]
2009-12-01 13:16:35
Geen salaris, geen salarisstroken
      [Gesteld in Salarisadministratie]
2010-02-04 14:03:28
Wat kan ik nog doen?
      [Gesteld in schuldadvies & schuldbegeleiding]
2012-08-16 23:14:05

Gemiddelde score Arbeidsrecht-Groningen: 9.6 (5x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+