Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Mens & Maatschappij » Recht » Arbeidsrecht » Arbeidsrecht-Zuid Holland
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht-Zuid Holland en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht-Zuid Holland

Zelf een vraag over Arbeidsrecht-Zuid Holland? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht-Zuid Holland.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht-Zuid Holland:
Naam: UwJurist.nl mr. Monique Doomernik
Bedrijf: Uwjurist.nl
Reactiesnelheid: 5 uur
Waardering: 8.0 (van max. 10)
Meer informatie over UwJurist.nl mr. Monique Doomernik vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht-Zuid HollandVragen over Arbeidsrecht-Zuid Holland via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht-Zuid Holland op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht-Zuid Holland op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht-Zuid HollandVragen over Arbeidsrecht-Zuid Holland via E-mail. Klik hier.

buikwandcorretie vakantie opnemen of ziekmelden

[Gesteld op: 06-10-2008]

Toelichting:
Kan mijn baas me verplichten om vakantiedagen op te nemen voor deze ingreep ik ben 35 kg afgevallen met behulp van een maagband toen heb ik wel vakantie opgenomen. Ik laat deze ingreep in een privekliniek doen en betaal het zelf
omdat de verzekering niet vergoed.

mvg,
Antwoord:
Krachtens art. 7:629 lid 3 BW heeft de werknemer geen aanspraak op doorbetaling van zijn loon, indien hij zijn ziekte opzettelijk heeft veroorzaakt. Deze bepaling zou zodanig geïnterpreteerd kunnen worden dat op grond hiervan een loonaanspraak op grond van art. 7:629 lid 1 BW in geval van sterilisatie of cosmetische ingreep zou kunnen worden ontzegd. De wetgever staat echter in dit geval een zeer beperkte uitleg van het opzetvereiste voor ogen. De opzet van de werknemer moet gericht zijn geweest op het veroorzaken van de arbeidsongeschiktheid. Opzettelijk risicovol gedrag, dat arbeidsongeschiktheid tot gevolg heeft, heeft dus niet het verlies van de loonaanspraak tot gevolg (Kamerstukken II 1995/96, 24 439, nr. 6, p. 74).

Datzelfde behoort te gelden voor arbeidsongeschiktheid ten gevolge van een medisch niet noodzakelijke ingreep als sterilisatie of cosmetische operatie (vgl. Ktr. Leiden 18 augustus 1999, JAR 1999/199) en Ktr. Maastricht 31 augustus 2005, JAR 2005/226. Kortom, u behoudt recht op loon én uw vakantiedagen.

Beantwoord door:
Gratis Adviseurs
www.gratisadviseurs.nl


Gerelateerde vragen aan buikwandcorretie vakantie opnemen of ziekmelden:

hoe te handelen?
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Holland]
2008-01-17 10:59:40
Ben ik verplicht deze uren nu op te nemen?
      [Gesteld in Advocaten-Gelderland]
2008-03-02 11:51:31
verplicht vak dagen uitbetalen ?
      [Gesteld in Ontslagrecht]
2009-04-07 13:29:52
Verplicht vakantiedagen uitlaten betalen
      [Gesteld in Ontslagrecht]
2009-06-12 05:22:57
Opname verlof tijdens ziekte
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Holland]
2010-07-13 12:35:51

Gemiddelde score Arbeidsrecht-Zuid Holland: 7.0 (97x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

  • Ron Jedema
    9.3
  • Lydia de Hoogh RB
    9.2
  • Anita
    9.0
  • Totalen:

    Vragen:  257258
    Beheerders:  1023

    Gemiddelden:

    Reeds beantwoord:  99 %
    Reactiesnelheid:  168 uur
    Waardering:  7.9
Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+