Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Personeel & Organisatie » Personeel & Organisatie-Zuid Holland
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Personeel & Organisatie-Zuid Holland en krijg online een antwoord van de specialist in Personeel & Organisatie-Zuid Holland

Zelf een vraag over Personeel & Organisatie-Zuid Holland? Klik hier.
Meer vragen over Personeel & Organisatie-Zuid Holland.
De huidige beheerder van de rubriek Personeel & Organisatie-Zuid Holland:
Naam: Martin van den Berg
Bedrijf: Buro paraplu
Reactiesnelheid: 28 uur
Waardering: 8.7 (van max. 10)
Meer informatie over Martin van den Berg vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Personeel & Organisatie-Zuid HollandVragen over Personeel & Organisatie-Zuid Holland via RSS. Klik hier.
RSS over Personeel & Organisatie-Zuid Holland op jouw website?Vragen over Personeel & Organisatie-Zuid Holland op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Personeel & Organisatie-Zuid HollandVragen over Personeel & Organisatie-Zuid Holland via E-mail. Klik hier.

WW uitkering bij sollicitatie tijdelijke baan.

[Gesteld op: 21-04-2016]

Toelichting:
Hallo,
Ik werk op dit moment 8 jaar bij een werkgever en het een vast contact. Nu wil ik graag een andere baan. Ik heb gelezen dat zal je een vaste baan opzegt voor een tijdelijke dat je dan geen recht op een WW uitkering heb klopt dat? Er zijn genoeg banen maar allemaal op tijdelijke basis. Wat nu als je op een baan solliciteert die aangeeft: voor als nog tijdelijk, of eventuele verlenging.
Antwoord:

zojuist beantwoord

 
Reactie vraagsteller:
Wat is het antwoord?
 
Antwoord Beheerder:

Ik heb twee identieke vragen ontvangen. Ik ging er van uit dat deze beide van u afkomstig waren. Ik heb er een beantwoord en bij deze aangegeven dat de vraag reeds beantwoord is. 


 


Het antwoord is iig dat u gewoon in aanmerking komt voor een eventuele ww uitkering, ongeacht contract type. Mits uw werkgever het initiatief heeft genomen om het contract te beëindigen of niet te verlengen. 


 


Met vriendelijke groet,


martin Vd berg 

Beantwoord door:
Martin van den Berg
profielpagina


Gerelateerde vragen aan WW uitkering bij sollicitatie tijdelijke baan.:

rechten en verplichtingen bij wwb uitkering
      [Gesteld in Wet Werk en Bijstand]
2009-09-22 13:28:33
Pas-regeling en levensloop. Welke tabel(len)?
      [Gesteld in Salarisadministratie]
2015-02-26 12:44:19
ww uitkering stopt per februari 2009
      [Gesteld in Wet Werk en Bijstand]
2009-01-22 20:05:41
recht op ww
      [Gesteld in Wet Werk en Bijstand]
2009-01-22 09:36:12
Hoe wordt prepensioen over 50%wao bekeken , en ww
      [Gesteld in UWV Uitkeringen]
2014-07-18 00:02:43

Gemiddelde score Personeel & Organisatie-Zuid Holland: 9.5 (4x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

  • Ron Jedema
    9.3
  • Anita
    9.0
  • Toors
    9.0
  • Totalen:

    Vragen:  257242
    Beheerders:  1021

    Gemiddelden:

    Reeds beantwoord:  99 %
    Reactiesnelheid:  172 uur
    Waardering:  7.9
Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+