Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Personeel & Organisatie » Personeel & Organisatie-Overijssel
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Personeel & Organisatie-Overijssel en krijg online een antwoord van de specialist in Personeel & Organisatie-Overijssel

Zelf een vraag over Personeel & Organisatie-Overijssel? Klik hier.
Meer vragen over Personeel & Organisatie-Overijssel.
De huidige beheerder van de rubriek Personeel & Organisatie-Overijssel:
Naam: Martin van den Berg
Bedrijf: Buro paraplu
Reactiesnelheid: 28 uur
Waardering: 8.7 (van max. 10)
Meer informatie over Martin van den Berg vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Personeel & Organisatie-OverijsselVragen over Personeel & Organisatie-Overijssel via RSS. Klik hier.
RSS over Personeel & Organisatie-Overijssel op jouw website?Vragen over Personeel & Organisatie-Overijssel op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Personeel & Organisatie-OverijsselVragen over Personeel & Organisatie-Overijssel via E-mail. Klik hier.

Arbeidsplaats in arbeidsovereenkomst

[Gesteld op: 28-04-2015]

Toelichting:
Goedemiddag,
Een medewerker heeft een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Met arbeidsplaats de plaats waar het bedrijf is gevestigd. Nu gaat medewerker ook vanuit huis werken. Moet dit opengenomen worden in de AO en zitten er nog haken en ogen aan?
Alvast hartelijk dank voor uw reactie.
Antwoord:

Beste vragensteller,


Afhankelijk van de werkzaamheden die de werknemer gaat uitvoeren in de eigen huis omgeving is het niet noodzakelijk om hierover iets op te nemen in de AO. Wel is het handig om dit in de toekomst te doen, om duidelijkheid tegenover uw werknemers te creeeren over de verwachtingen en afspraken die hierover binnen uw organisatie gemaakt worden.


Waar u wel rekening mee dient te houden is het verzekeringspakket, indien uw werknemer ook thuis aan het werk gaat blijft u ook aansprakelijk voor letsel en dergelijke. Het is dus wijs om even met uw verzekerings agent te spreken hoe en of dit afgedekt is binnen uw huidige collectief.


Daarnaast is het natuurlijk van belang dat u rekening houdt met de wijze waarop u uw medewerker gaat beoordelen. Wanneer deze thuiswerkt, vraagt dat van beide zijden flexibiliteit. zowel van u (u heeft geen zicht op zijn/haar aanwezigheid) als van de medewerker (werk stopt niet per se om 17:30 en start niet pas om 8:00) dit geeft een nieuwe dynamiek aan uw organisatie waar u beide zich van bewust moet zijn, maar waar u zeker de vruchten van kunt plukken in de flexibiliteit richting uw clientele. Beoordeling kan niet lauter op basis van aanwezigheid, maar zal echt op output gericht moeten zijn.


Mocht ik u nog ergens mee van dienst kunnen zijn hoor ik dat natuurlijk graag,


Met vriendelijke groet,


Martin van den Berg


Buro Paraplu

Beantwoord door:
Martin van den Berg
profielpagina


Gerelateerde vragen aan Arbeidsplaats in arbeidsovereenkomst:

waar moet ik op letten bij een arbeidsovereenkomst
      [Gesteld in Personeelsmanagement]
2007-03-13 09:35:40
wat zijn nou eigenlijk MIJN rechten?
      [Gesteld in Arbeidsrecht advocaat-Gelderland]
2008-03-05 16:04:38
Proeftijd niet verlengt?
      [Gesteld in Arbeidsrecht advocaat-Gelderland]
2008-06-19 09:02:58
Rechtsvermoeden art. 7:610aBW na ziekte?
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Groningen]
2010-01-27 17:24:32
Omzetten arbeidso. bepaalde in onbepaalde tijd
      [Gesteld in Advocaten-Drenthe]
2011-05-26 09:48:33

Gemiddelde score Personeel & Organisatie-Overijssel: 8.7 (3x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

  • Ron Jedema
    9.3
  • Anita
    9.0
  • Toors
    9.0
  • Totalen:

    Vragen:  257296
    Beheerders:  1022

    Gemiddelden:

    Reeds beantwoord:  99 %
    Reactiesnelheid:  168 uur
    Waardering:  7.9
Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+