Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Advocaten » Contractenrecht
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Contractenrecht en krijg online een antwoord van de specialist in Contractenrecht

Zelf een vraag over Contractenrecht? Klik hier.
Meer vragen over Contractenrecht.
De huidige beheerder van de rubriek Contractenrecht:
Naam: UwJurist.nl mr. Monique Doomernik
Bedrijf: Uwjurist.nl
Reactiesnelheid: 5 uur
Waardering: 8.1 (van max. 10)
Meer informatie over UwJurist.nl mr. Monique Doomernik vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over ContractenrechtVragen over Contractenrecht via RSS. Klik hier.
RSS over Contractenrecht op jouw website?Vragen over Contractenrecht op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over ContractenrechtVragen over Contractenrecht via E-mail. Klik hier.

Heel nieuw contract mij minder uren werken?

[Gesteld op: 21-11-2014]

Toelichting:
Mijn werkgever is vorige jaar op bestuurlijk niveau samengegaan met een ander bedrijf. Dit sijpelt door op steeds meer gebieden. Ik ga na ouderschapsverlof per januari 2015 van 36 ->na 27 uur. ik heb aangegeven dat het aantal uren aangepast kan worden. Echter krijg ik een heel nieuw contract (blijkbaar voor de nieuwe organisatie), waarin andere zaken staan dan mn huidige contract, waar ik niet blij mee ben.
Mag dit zomaar? Mag alles gemuteerd worden, en dan verzocht binnen 5 werkdagen (zonder bedenk en uitzoektermijn) getekend te retourneren? Ik heb een contract voor MIJN locatie; ik wil niet dalijk naar de locaties aan de andere kant van het land gestuurd kunnen worden, wanneer dit noodzakelijkerwijs van mij verlangd word... Ik wil gewoon een aanpassing van het aantal uren en geen andere zaken in mn schoenen geschoven krijgen. ik dank u vriendelijk voor uw tijd.
Antwoord:

Beste vraagsteller,


U hoeft geen genoegen te nemen met andere arbeidsvoorwaarden/bepalingen. Meer dan een brief met vermelding van de wijziging qua uren en de datum van ingang, die beide partijen in tweevoud voor akkoord tekenen, is niet nodig. Arbeidsrecht is mijn specialisatie. Bel gerust even voor vrijblijvend overleg.

Met vriendelijke groet,
UwJurist.nl
mr. Monique Doomernik
Dit advies is vrijblijvend en enkel gebaseerd op de vaak summiere vraagstelling. Het kan geen volwaardig juridisch advies vervangen. We zijn niet aansprakelijk voor eventuele gevolgen van handelen/nalaten naar aanleiding van dit beknopte antwoord.

Beantwoord door:
UwJurist.nl mr. Monique Doomernik
profielpagina


Gerelateerde vragen aan Heel nieuw contract mij minder uren werken?:

Mag een foto ongevraagd gepubliceerd worden?
      [Gesteld in Televisie]
2010-03-10 16:44:04
Minuren mee naar volgend kalenderjaar...mag dat?
      [Gesteld in Advocaten-Friesland]
2011-03-21 11:02:33
portretrecht ja of nee?
      [Gesteld in Televisie]
2010-03-19 16:48:08
de minuren van 2011 worden gekort op mijn salaris
      [Gesteld in Advocaten-Friesland]
2011-12-17 13:28:20
kleuradvies nodig
      [Gesteld in Interieur-Noord Holland]
2009-03-14 16:31:15

Gemiddelde score Contractenrecht: 8.4 (503x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+