Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Mens & Maatschappij » Recht » Arbeidsrecht » Arbeidsrecht-Utrecht
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht-Utrecht en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht-Utrecht

Zelf een vraag over Arbeidsrecht-Utrecht? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht-Utrecht.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht-Utrecht:
Naam: Mr. J.W. Menkveld
Bedrijf: Menkveld advocatuur
Reactiesnelheid: 10 uur
Waardering: 7.9 (van max. 10)
Meer informatie over Mr. J.W. Menkveld vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht-UtrechtVragen over Arbeidsrecht-Utrecht via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht-Utrecht op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht-Utrecht op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht-UtrechtVragen over Arbeidsrecht-Utrecht via E-mail. Klik hier.

Terugzetten salarisschaal na reintegratietraject?

[Gesteld op: 05-07-2014]

Toelichting:
Beste heer Menkveld, na mijn ziekte ben ik in het reintegratietraject van mijn bedrijf terechtgekomen. Dat ging prima en in goede harmonie. Nu is het moment gekomen dat ik weer 'normaal' aan het werk kan gaan maar omdat mijn oude plek nu bekleed wordt door mijn veranger kan ik daar niet meer terug (mijn plek is dus weggegeven) en biedt mijn werkgever me een andere functie aan met ÚÚn schaal lagere salariŰring. De vraag is mag dat zomaar dat ik een schaal terug word gezet? Mvg, W. Chasin
Antwoord:

Op het moment dat u weer beter bent moet uw werkgever u uw oude fumctie weer teruggeven!!!!! Uw vervanger zal moeten wijken!! Geen sprake van dat u een andere functie of ander salaris krijgt al u weer beter bent!!!


JW Menkveld     www.getalawyer.nl

 
Reactie vraagsteller:
Allereerst heel veel dank voor uw snelle reactie. Uw antwoord is wel duidelijk. Maar geldt dat ook voor mijn situatie: 3,5 jaar ziek en daarvan 1,5 jaar in het reintegratietraject?
 
Antwoord Beheerder:

Ja, op het moment dat u ziek bent is uw erkgever verplicht om passend werk aan te bieden, als u weer beter bent heeft u uw eigen functie weer terug. Tijd maakt niet uit.


JW Menkveld   www.getalawyer.nl

Beantwoord door:
mr. J.W. Menkveld
profielpagina


Gerelateerde vragen aan Terugzetten salarisschaal na reintegratietraject?:

Functiebeschrijvingen en functie- indelingen
      [Gesteld in Personeel & Organisatie-Noord Brabant]
2011-04-18 19:24:40
Mag mijn werkgever lager uitbetalen dan het CAO?
      [Gesteld in Arbeidsvoorwaarden]
2011-12-12 17:00:16
Salarisschaal verlaging
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Utrecht]
2013-05-12 11:24:02
hogere salarisschaal voor (on)bepaalde tijd?
      [Gesteld in Arbeidsrecht advocaat-Noord Holland]
2010-10-14 22:40:27
Structurele salaris bedingen?
      [Gesteld in Personeel & Organisatie-Groningen]
2010-11-21 23:45:04

Gemiddelde score Arbeidsrecht-Utrecht: 7.8 (881x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+