Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version française: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versión española : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Advocaten » Arbeidsrecht Advocaat » Arbeidsrecht Advocaat-Groningen
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht advocaat-Groningen en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht advocaat-Groningen

Zelf een vraag over Arbeidsrecht advocaat-Groningen? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht advocaat-Groningen.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht advocaat-Groningen:
Naam: Mr. H. van Dijk
Bedrijf: Aanzet arbeidsrecht
Reactiesnelheid: 31 uur
Waardering: 8.3 (van max. 10)
Meer informatie over Mr. H. van Dijk vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht advocaat-GroningenVragen over Arbeidsrecht advocaat-Groningen via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht advocaat-Groningen op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht advocaat-Groningen op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht advocaat-GroningenVragen over Arbeidsrecht advocaat-Groningen via E-mail. Klik hier.

Mag werkgever mijn overuren opmaken ipv ziektewet?

[Gesteld op: 12-05-2014]

Toelichting:
Sinds 5 wk zit ik thuis ivm een botbreuk. Vorige week wilde ik voor mijn verjaardag weg te dineren op mijn werk (werk in een restaurant) en heb ik vrij gevraagd omdat ik er vanuit ging dat ik in de ziektewet zat.
Werd mij de uitspraak gedaan dat ik wist dat ik niet in de ziektewet zat en dat mijn overuren worden opgemaakt.
Ik was geschokt. Zonder mijn overeenstemming heeft zij ervoor gekozen om mijn overuren op te maken ipv mij in de ziektewet te plaatsen.
Zojuist gebeld met een arbodienst en die adviseerde mij contact te leggen met mijn leidinggevende/werkgever/administratie om in te winnen wie mijn bedrijfsarts is. De persoon die ik daarvoor kan benaderen durf ik niet te vragen omdat ik bijna zeker weet dat zij hierover een woord rept met onze werkgever.
Wat kan ik nu het beste doen?

Alvast bedankt.
Antwoord:

Hallo,
Gezien het feit dat u een botbreuk heeft waar u niet mee kan werken zal er geen discussie hoeven te zijn over de vraag of u al dan niet arbeidsongeschikt was. Dat is dan zonneklaar het geval immers.


Uw werkgever dient het loon door te betalen bij arbeidsongeschiktheid; dat is zo geregeld in de wet. In de volksmond wordt gezegd dat de werknemer dan in de Ziektewet zit maar dat is dus niet zo. Het is immers de werkgever die loon bij ziekte betaalt en niet het UWV.


Kortom: het komt er op neer dat uw werkgever tijdens de loondoorbetaling bij ziekte ten onrechte overuren afschrijft van uw tegoed. U dient de werkgever aan te (laten) schrijven dat u het overurentegoed weer herstelt wil zien naar het saldo dat u had kort voordat u zich ziek moest melden. Doet werkgever dat niet dan zal dat via de rechter gevorderd moeten worden.
Een briefje van een jurist zal waarschijnlijk wonderen doen in deze kwestie.

M.v.g.
Mr. T.G. Van Dijk-Westra  -  AANZET ARBEIDSRECHT  -  050/2600700

Beantwoord door:
mr. H. van Dijk
profielpagina


Gerelateerde vragen aan Mag werkgever mijn overuren opmaken ipv ziektewet?:

wanneer loon na ontslag?
      [Gesteld in Advocaten-Friesland]
2008-07-18 11:00:06
ziekmelding verstandig?
      [Gesteld in Arbeidsrecht advocaat-Noord Brabant]
2009-04-10 13:50:36
uitbetalen verlofdagen ná einde contract:
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Brabant]
2009-11-20 12:42:52
verdelen contracturen
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Zuid Holland]
2010-07-04 22:54:11
Minuren mee naar volgend kalenderjaar...mag dat?
      [Gesteld in Advocaten-Friesland]
2011-03-21 11:02:33

Gemiddelde score Arbeidsrecht advocaat-Groningen: 7.0 (5x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

  • Ron Jedema
    9.3
  • Anita
    9.0
  • Toors
    9.0
  • Totalen:

    Vragen:  256996
    Beheerders:  1021

    Gemiddelden:

    Reeds beantwoord:  99 %
    Reactiesnelheid:  167 uur
    Waardering:  7.9
Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+