Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Advocaten » Arbeidsrecht Advocaat » Arbeidsrecht Advocaat-Friesland
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht advocaat-Friesland en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht advocaat-Friesland

Zelf een vraag over Arbeidsrecht advocaat-Friesland? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht advocaat-Friesland.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht advocaat-Friesland:
Naam: Mr. H. van Dijk
Bedrijf: Aanzet arbeidsrecht
Reactiesnelheid: 31 uur
Waardering: 8.3 (van max. 10)
Meer informatie over Mr. H. van Dijk vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht advocaat-FrieslandVragen over Arbeidsrecht advocaat-Friesland via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht advocaat-Friesland op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht advocaat-Friesland op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht advocaat-FrieslandVragen over Arbeidsrecht advocaat-Friesland via E-mail. Klik hier.

Stoppen of niet?

[Gesteld op: 27-02-2014]

Toelichting:
Ik werk 4,5 jaar met een 0-uren contract zo gemiddeld 24 uur per week in de zorg voor dementerenden.
Ik ben 62 jaar, mijn man is 65 jaar. Ik kan evt. van de partner toeslag gaan genieten. (het laatste jaar dan wordt het afgeschaft!) Dit is natuurlijk wel een stapje terug! Maar ik zou toch nog wel een beetje willen werken, (ik mag 200 euro dan bij verdienen,
Mijn vraag is nu zou ik dat met mijn werkgever kunnen overleggen? Of zou ik dan de boel verpesten op het werk? Ik zou er qua contacten nog wel een beetje bij willen blijven nl.
Wat raadt u mij aan?
Ik hoor het graag,
Antwoord:

Twee dingen hierin:


1. Of u de boel op het werk met zo'n verzoek om minder te werken verpest is een vraag die u zelf beter kan beantwoorden denk ik. Normaal gesproken lijkt me een verzoek om samen te bekijken of minder werken mogelijk is niet een rare vraag;


2. Als u een baan heeft zou het SVB kunnen aangeven dat indien u die zelf opgeeft u niet in aanmerking komt voor de partnertoeslag. Ik heb echter meermalen meegemaakt bij cliënten van me dat de SVB schriftelijk aan gaf dat de partner toeslag zou gaan worden verstrekt zonder dat men naar de wijze van beëindiging van het dienstverband keek. Alvorens uw baan op te zeggen c.q. minder te gaan werken is het dus zaak van de SVB het krijgen van de partnertoerlsga zwart op wit te hebben.


mr. H. van Dijk -  AANZET ARBEIDSRECHT

Beantwoord door:
mr. H. van Dijk
profielpagina


Gerelateerde vragen aan Stoppen of niet?:

wat te doen tegen uitscheuren
      [Gesteld in Gewichtstraining]
2007-12-01 11:22:16
kitten van 9,5 week krabt en bijt
      [Gesteld in Kattengedrag]
2008-01-15 11:30:14
Kan ik voorkomen dat mijn ex straks verdwijnt?
      [Gesteld in Familierecht]
2008-02-11 17:34:07
Hoe train je zonder sportschool ofzo?
      [Gesteld in Fitness]
2008-04-27 22:40:43
Hoelang duurt het voordat niet meer eten en drinke
      [Gesteld in Zelfdoding]
2009-06-25 12:41:43

Gemiddelde score Arbeidsrecht advocaat-Friesland: 8.8 (13x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+