Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Personeel & Organisatie » Loopbaan » Ontslag
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Ontslag en krijg online een antwoord van de specialist in Ontslag

Zelf een vraag over Ontslag? Klik hier.
Meer vragen over Ontslag.
De huidige beheerder van de rubriek Ontslag:
Naam: E.A. van Jaarsveld
Bedrijf: Ontslagspecialist
Reactiesnelheid: 40 uur
Waardering: 8.8 (van max. 10)
Meer informatie over E.A. van Jaarsveld vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over OntslagVragen over Ontslag via RSS. Klik hier.
RSS over Ontslag op jouw website?Vragen over Ontslag op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over OntslagVragen over Ontslag via E-mail. Klik hier.

Kan ik ontslagvergoeding aanvechten.

[Gesteld op: 30-06-2013]

Toelichting:
Ben boventallig verklaard, in sociaal plan bij vrijwillig ontslag vergoeding 6 maanden salaris. Half jaar geleden gingen andere boventalligen met kantonrechtersformule nu wordt mij 6 maanden geboden na 30 jaar dienst en 60 jaar. Het wordt geen reorganisatie genoemd maar een herschikking er zijn 2 personen van 60 boventallig (waaronder ik). Kan ik de 6 maanden vergoeding aanvechten. Werk in jeugdzorg, bedrijf is niet noodlijdend en heeft een gezonde begroting.
Antwoord:
Uw werkgever kan u niet dwingen akkoord te gaan met een vrijwillige vertrekregeling. Gaat u niet akkoord dan komt u waarschijnlijk in een mobiliteitstraject terecht. Dat zult u moeten nakijken in het toepasselijke Sociaal Plan.

De jurisprudentie wijst uit dat de rechter zich in het algemeen conformeert aan de regeling in het Sociaal Plan. Afwijking in individuele gevallen gebeurt slechts bij hoge uitzondering, indien er sprake van aperte onredelijkheid

De redenen die u noemt zijn daarvoor onvoldoende. 
Beantwoord door:
E.A. van Jaarsveld
profielpagina

Subrubrieken binnen de rubriek Ontslag:
Ontslagvergoeding


Gerelateerde vragen aan Kan ik ontslagvergoeding aanvechten.:

met goudenhanddruk bruto schuld aflossen
      [Gesteld in schulden & inkomen]
2010-08-26 11:50:59
Ontslagvergoeding en terug betalen toeslagen.
      [Gesteld in Belastingen-Overijssel]
2009-03-24 09:30:15
Kan contract veranderd worden? (Arts-assistent)
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Brabant]
2009-05-31 00:56:57
Wat is de invloed van toeslagen bij ontslagvergoed
      [Gesteld in schulden & inkomen]
2010-03-25 10:22:44
Delen BV na echtscheiding
      [Gesteld in Scheidingsadvocaat]
2011-01-13 15:21:28

Gemiddelde score Ontslag: 8.7 (475x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+