Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Mens & Maatschappij » Recht » Arbeidsrecht » Arbeidsrecht-Utrecht
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht-Utrecht en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht-Utrecht

Zelf een vraag over Arbeidsrecht-Utrecht? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht-Utrecht.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht-Utrecht:
Naam: Mr. J.W. Menkveld
Bedrijf: Menkveld advocatuur
Reactiesnelheid: 10 uur
Waardering: 7.9 (van max. 10)
Meer informatie over Mr. J.W. Menkveld vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht-UtrechtVragen over Arbeidsrecht-Utrecht via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht-Utrecht op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht-Utrecht op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht-UtrechtVragen over Arbeidsrecht-Utrecht via E-mail. Klik hier.

Salarisschaal verlaging

[Gesteld op: 12-05-2013]

Toelichting:
Na 2 jaren een tijdelijk contract te hebben gehad moet ik nu eindelijk in vaste dienst komen. Ik ben aangenomen in een bepaald salarisschaal en enkele tijden terug is er iemand anders op mijn afdelin (in de zelfde functie) aangenomen in een salarisschaal lager dan de mijne.

Nu bij het overgaan tot vaste dienst wilt HR mijn salarisschaal verlagen. Ik wee iet zo goed als dit te vermijden is.

Het verschil is dat op mijn sollicitatiegesprek 2 Jaar terug alleen HBOers waren uitgenodigd. Terwijl de nieuwe person die een schaal lager in dezelfde functie in dienst genomen is een MBOer is.

Mag dit? Graag wat advise.
Antwoord:
Deze vraag kan ik zo niet beantwoorden! Is er een CAO van toepassing waarin de schalen/functies zijn vastgelegd? Of een bedrijfsinschaling? Als u dezelfde functie houdt dan is het toch vreemd om de salarisschaal te wijzigen???

JW Menkveld     www.getalawyer.nl
Beantwoord door:
mr. J.W. Menkveld
profielpagina


Gerelateerde vragen aan Salarisschaal verlaging:

MAG MIJN WERKGEVER MIJN SALARIS VERMINDEREN?
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Brabant]
2009-09-04 08:26:35
Huurcommissie
      [Gesteld in Advocaten-Noord Holland]
2011-02-03 13:04:00
Mag een verzoek tot urenbijstelling bij ziekte?
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Friesland]
2011-03-02 19:42:39
Ik wil graag weten wat mijn rechten zijn?
      [Gesteld in Huurrecht]
2012-08-10 15:29:52
Huurvermindering toepassen
      [Gesteld in Huurrecht]
2012-10-28 21:17:28

Gemiddelde score Arbeidsrecht-Utrecht: 7.8 (881x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+