Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Advocaten » Arbeidsrecht Advocaat » Ontslagrecht » Ontslagrecht-Gelderland
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Ontslagrecht-Gelderland en krijg online een antwoord van de specialist in Ontslagrecht-Gelderland

Zelf een vraag over Ontslagrecht-Gelderland? Klik hier.
Meer vragen over Ontslagrecht-Gelderland.
De huidige beheerder van de rubriek Ontslagrecht-Gelderland:
Naam: E.A. van Jaarsveld
Bedrijf: Ontslagspecialist
Reactiesnelheid: 40 uur
Waardering: 8.8 (van max. 10)
Meer informatie over E.A. van Jaarsveld vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Ontslagrecht-GelderlandVragen over Ontslagrecht-Gelderland via RSS. Klik hier.
RSS over Ontslagrecht-Gelderland op jouw website?Vragen over Ontslagrecht-Gelderland op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Ontslagrecht-GelderlandVragen over Ontslagrecht-Gelderland via E-mail. Klik hier.

lager loon, zonder duidelijke reden

[Gesteld op: 04-03-2013]

Toelichting:
Beste adviseur, Ik ben werkzaam bij een zeker groen warenhuis. Nu ben ik hier 2.5 jaar werkzaam. heb in deze periode nooit klachten ontvangen van bovenaf. wel nu. mijn baas vond het noodzakelijk mij te verlagen in mijn loon, en wel wegens het "niet presteren"

Nu weet ik dat hij mij in juli een vast contract kan bieden, of mij er uit kan gooien.

Mijn vraag voor nu is. kan mijn baas mij zomaar in mijn salaris minderen? ook al blijft het alsnog boven minimum?
Antwoord:
Neen, dat mag niet zonder uw uitdrukkelijke instemming. U kunt daartegen protesteren en uw werkgever sommeren het achterstallig salaris alsnog te voldoen. De kans is sowieso uiterst klein dat uw werkgever u een vast contract biedt.
Beantwoord door:
E.A. van Jaarsveld
profielpagina


Gerelateerde vragen aan lager loon, zonder duidelijke reden:

wanneer loon na ontslag?
      [Gesteld in Advocaten-Friesland]
2008-07-18 11:00:06
Thuiswerkers hoe belasting betalen?
      [Gesteld in Belastingen]
2007-02-07 16:23:22
Pas-regeling en levensloop. Welke tabel(len)?
      [Gesteld in Salarisadministratie]
2015-02-26 12:44:19
wie bepaalt hoe fooi wordt verdeeld?
      [Gesteld in Personeel & Organisatie]
2008-05-29 20:42:27
Mag een baas zich met de fooienpot bemoeien?
      [Gesteld in Personeel & Organisatie-Overijssel]
2009-07-02 14:45:27

Gemiddelde score Ontslagrecht-Gelderland: 9.0 (18x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

  • Ron Jedema
    9.3
  • Ad Appel
    9.0
  • Anita
    9.0
  • Totalen:

    Vragen:  258156
    Beheerders:  1029

    Gemiddelden:

    Reeds beantwoord:  99 %
    Reactiesnelheid:  172 uur
    Waardering:  7.9
Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+