Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version française: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versión española : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Transport & Logistiek
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Transport & Logistiek en krijg online een antwoord van de specialist in Transport & Logistiek

Zelf een vraag over Transport & Logistiek? Klik hier.
Meer vragen over Transport & Logistiek.

Beheerder worden?

De rubriek Transport & Logistiek heeft momenteel nog geen beheerder.

Meld je aan als beheerder voor de rubriek Transport & Logistiek Klik hier.

RSS over Transport & LogistiekVragen over Transport & Logistiek via RSS. Klik hier.
RSS over Transport & Logistiek op jouw website?Vragen over Transport & Logistiek op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Transport & LogistiekVragen over Transport & Logistiek via E-mail. Klik hier.

Moet mijn werkgever wachturen betalen. .!!

[Gesteld op: 22-11-2012]

Toelichting:
Als ik op donderdag bv stil sta om 18.00 en mijn werkgever zeg begin de volgende dag maar om 12.00 uur kan dat zo moet hij mij dan de uren vergoeden van 8.00 uur tot 12.00 uur of welke regeling is daar voor want op deze manier kan hij mij gewoon stil laten staan zonder te betalen vr gr
Antwoord:

Hallo vragensteller,

 

In de CAO beroepsgoederenvervoer staat hetvolgende:

In de CAO Goederenvervoer Nederland is in artikel 23 de volgende bepaling opgenomen:

"Alle diensturen worden uitbetaald onder aftrek van de werkelijk genoten dagelijkse rust en onder aftrek

van de in bijlage VII beschreven pauzetijden".

Met deze bepaling wordt beoogd het oneigenlijk schrappen van wachturen te voorkomen.

In deze bepaling is een drietal begrippen te onderscheiden, te weten:

1. Diensturen

Dit zijn alle uren die in opdracht van de werkgever worden doorgebracht. Er dient hierbij geen

onderscheid gemaakt te worden naar de soort van de activiteiten die tijdens deze uren wordt

ontplooid (bijvoorbeeld: rijden, laden, lossen, wachten etc.).

2. Pauzetijden

Onder pauzetijd wordt verstaan een pauze van:

- 0,5 uur bij een diensttijd van 4,5 - 7,5 uur

- 1 uur bij een diensttijd van 7,5 - 10,5 uur

- 1,5 uur bij een diensttijd van 10,5 - 13,5 uur

- 2 uur bij een diensttijd van 13,5 - 16,5 uur

- 2,5 uur bij een diensttijd van 16,5 uur en langer

3. Werkelijk genoten dagelijkse rust

Onder werkelijk dagelijkse rust wordt verstaan de periode waarin de werknemer geen arbeid

verricht en die is gelegen tussen twee diensten.

Werkwijze:

Nadat, na aftrek van de werkelijk genoten dagelijkse rust, de diensttijd is bepaald, dient vervolgens aan

de hand van de hierboven onder (2) weergegeven staffel de pauze volgens deze staffel te worden

afgetrokken. Er kan zich een omstandigheid voordoen waarin de genoten pauze niet correspondeert met

de wettelijke pauze. Voor zover er tussen werkgever en werknemer geen verschil van mening bestaat

over het feit dat het geen gestructureerde werkwijze/normering als bedoeld in artikel 23 lid 3 is en dat het

niet de bedoeling heeft de loonkosten te verlagen, kan de werkelijke pauze worden afgetrokken. Het

aantal uren dat vervolgens resteert, geldt als het aantal uit te betalen uren in het kader van de loonberekening

 

Uit bovenstaande blijkt, dat u recht heeft op beloning van de wachttijden.

 

Met vriendelijke groet,

 

Dirk Nanne, Agrilog Logistieke Dienstverlening en Consultancy.

Beantwoord door:
Gratis Adviseurs
www.gratisadviseurs.nl

Subrubrieken binnen de rubriek Transport & Logistiek:
B2B Producten & Diensten
Fulfilment
Koeriersdiensten
Logistiek
Luchtvaart
Parkeren
Rail
Scheepvaart
Software
Taxi's
Transportveiligheid
Verhuizing
Verpakking
Vrachtwagens
Wegvervoer




Gerelateerde vragen aan Moet mijn werkgever wachturen betalen. .!!:

wanneer loon na ontslag?
      [Gesteld in Advocaten-Friesland]
2008-07-18 11:00:06
Betalen tweede termijn opleidingskosten?
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Drenthe]
2009-09-09 13:19:44
uitbetalen verlofdagen ná einde contract:
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Noord Brabant]
2009-11-20 12:42:52
verdelen contracturen
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Zuid Holland]
2010-07-04 22:54:11
Minuren mee naar volgend kalenderjaar...mag dat?
      [Gesteld in Advocaten-Friesland]
2011-03-21 11:02:33

Gemiddelde score Transport & Logistiek: 0.0 (0x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

  • Ron Jedema
    9.3
  • Anita
    9.0
  • Toors
    9.0
  • Totalen:

    Vragen:  257245
    Beheerders:  1021

    Gemiddelden:

    Reeds beantwoord:  99 %
    Reactiesnelheid:  172 uur
    Waardering:  7.9
Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+