Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Mens & Maatschappij » Recht » Arbeidsrecht » Arbeidsrecht Utrecht
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht Utrecht en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht Utrecht

Zelf een vraag over Arbeidsrecht Utrecht? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht Utrecht.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht Utrecht:
Naam: Mr. J.W. Menkveld
Bedrijf: Menkveld advocatuur
Reactiesnelheid: 10 uur
Waardering: 7.9 (van max. 10)
Meer informatie over Mr. J.W. Menkveld vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht UtrechtVragen over Arbeidsrecht Utrecht via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht Utrecht op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht Utrecht op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht UtrechtVragen over Arbeidsrecht Utrecht via E-mail. Klik hier.

Bonus ?

[Gesteld op: 05-07-2012]

Toelichting:
Mijn werkgever gaat een lik op stuk beleid voeren vanwege te vele ziekmeldingen!
Ik werk er nu twee en een half jaar en ben nog geen dag ziek geweest! (gelukkig)
Ben wel helaas van een 24 uur naar een 0- uur contract teruggezet!
Bestaat er ook een bonusregeling voor het nooit ziek zijn?
Ik hoor het graag?
vr groet Joan
Antwoord:
Ik denk niet dat het mogelijk is om een 24 uur contract om te zetten naar een 0 uren contract! Hoe zit dat precies? Is dat tijdens het lopende contract gebeurd? Een bonus regeling invoeren kan, maar niet als dat ten koste gaat van bestaande rechten!

JW Menkveld     www.getalawyer.nl
 
Reactie vraagsteller:
Ik werkte 2 jaar met een 24 uren contract, vanwege "bezuinigingsmaatregelen"werd ik terug gezet. Nog een paar collega,s ook! Ik hoorde dat 2 weken voor beeindiging contract. Ik zit nu gedeeltelijk in de w.w.
Wat ik wel vervelend vind is dat ze wel weer ( "gediplomeerd ") personeel aanneemt!
Het steekt me wel, vooral omdat ze zei dat ze moest bezuinigen. Mijn huidige contract is maar voor een half jaar, deze eindigt eind september. Nu maar afwachten of ik mag blijven!!!
 
Antwoord Beheerder:

Uw reactie geeft geen antwoord op mijn vraag. Als u wilt kunt u mij een mail sturen met het antwoord op de vraag. Vraag: is tijdens een lopend contract de wijziging van 24 uur naar 0 uren contract doorgevoerd?

JW Menkveld     www.getalawyer.nl

Beantwoord door:
mr. J.W. Menkveld
profielpagina


Gerelateerde vragen aan Bonus ?:

Geen bonus door extraatje in cao.
      [Gesteld in Arbeidsrecht advocaat-Noord Brabant]
2008-09-12 22:10:44
Kan ik rechtzetting krijgen,8 jaar te veel betaald
      [Gesteld in Auto's]
2013-07-02 20:30:33
Kan ik rechtzetting krijgen,8 jaar te veel betaald
      [Gesteld in Juridische Informatie]
2013-07-03 19:49:19
Kan ik rechtzetting krijgen,8 jaar te veel betaald
      [Gesteld in Advocaten-Belgie]
2013-07-03 19:51:57
Kan ik rechtzetting krijgen,8 jaar te veel betaal
      [Gesteld in Verzekeringsrecht]
2013-07-04 15:22:55

Gemiddelde score Arbeidsrecht Utrecht: 8.3 (412x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+