Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Personeel & Organisatie
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Personeel & Organisatie en krijg online een antwoord van de specialist in Personeel & Organisatie

Zelf een vraag over Personeel & Organisatie? Klik hier.
Meer vragen over Personeel & Organisatie.
De huidige beheerder van de rubriek Personeel & Organisatie:
Naam: E.A. Vonsee
Bedrijf: De arbeidsrechtspecialist
Reactiesnelheid: 9 uur
Waardering: 0.0 (van max. 10)
Meer informatie over E.A. Vonsee vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Personeel & OrganisatieVragen over Personeel & Organisatie via RSS. Klik hier.
RSS over Personeel & Organisatie op jouw website?Vragen over Personeel & Organisatie op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Personeel & OrganisatieVragen over Personeel & Organisatie via E-mail. Klik hier.

Ontslag nemen na ziekteperiode?

[Gesteld op: 03-03-2008]

Toelichting:
Sinds een aantal maanden zit ik met een burn-out thuis. Terugkeren bij mijn huidige werkgever zie ik niet zitten en wordt door mijn psycholoog ook afgeraden. Ondertussen geeft de arboarts aan dat ik weer aan de slag kan en moet er een reintegratieplan worden gemaakt. Nu is het zo dat ik geen heil zie in terugkeren bij mijn huidige werkgever (naar mijn idee is de arbeidsrelatie verstoord, de werkgever ziet dit niet zo en dat geeft wel aan hoe verschillend we tegen zaken aankijken) en dus vast rond aan het kijken ben naar iets anders. Mag ik ontslag nemen in dit stadium? Mag de werkgever dit ontslag dan weigeren? Verder heb ik nog ca 30 vakantiedagen staan, mag de werkgever opname hiervan weigeren? Ik heb denk ik twee opties: ontslag per direct en alle dagen uitbetalen of ontslag over drie maanden en alle dagen opnemen, maar mag dit? Of mag werkgever dit weigeren en dwingen om toch eerst te re´ntegreren?
Antwoord:
Dat de arboarts u probeert te reintegreren is te verwachten, want dat is zijn taak. Hij zal waarschijnlijk ook in zijn advies aangeven wat nodig is om u succesvol te laten reintegreren.
Ik adviseer u met het advies van uw psycholoog te overleggen met uw werkgever over het moment van ontslag nemen en opnemen of uitbetalen van vakantiedagen. Ontslag weigeren kan een werkgever niet (tenzij met uw ontslag het bedrijf in ernstige moeilikheden zou komen) en ik neem aan dat u een opzegtermijn overeengekomen bent.

Met dit advies doe ik geen uitspraak of het verstandig is ontslag te nemen. Dat kan ik niet beoordelen. Laatr u hoerover goed adviseren door mensen die u begeleiden bij uw burnout.
Beantwoord door:
Gratis Adviseurs
www.gratisadviseurs.nl

Subrubrieken binnen de rubriek Personeel & Organisatie:
Arbeidsomstandigheden
Beoordelingsgesprekken
Freelance
Functioneringsgesprekken
Loopbaan
Personeel & Organisatie-Belgie
Personeel & Organisatie-Drenthe
Personeel & Organisatie-Flevoland
Personeel & Organisatie-Friesland
Personeel & Organisatie-Gelderland
Personeel & Organisatie-Groningen
Personeel & Organisatie-Limburg
Personeel & Organisatie-Noord Brabant
Personeel & Organisatie-Noord Holland
Personeel & Organisatie-Overijssel
Personeel & Organisatie-Utrecht
Personeel & Organisatie-Zeeland
Personeel & Organisatie-Zuid Holland
Persoonlijke Cv's
Stage
Verzuim
Werving & Selectie



Gerelateerde vragen aan Ontslag nemen na ziekteperiode?:

Mag de knvb een belgisch stadionverbod overnemen?
      [Gesteld in Sportrecht]
2014-01-23 02:59:16
Niet nakomen afspraken convenant
      [Gesteld in Rechtshulp-Noord Holland]
2008-05-19 14:54:15
Leeftijd dat kind zelf mag bepalen waar hij woont
      [Gesteld in Kinderbescherming]
2009-02-14 12:35:16
risico's bilvergroting
      [Gesteld in Plastische Chirurgie]
2008-02-28 19:39:51
Status topsportrt
      [Gesteld in Sportrecht]
2010-04-26 15:37:55

Gemiddelde score Personeel & Organisatie: 0.0 (0x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+