De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht Utrecht: Naam: Mr. J.W. Menkveld Bedrijf: Menkveld advocatuur Reactiesnelheid: 10 uur Waardering: 7.9 (van max. 10) Meer informatie over Mr. J.W. Menkveld vind je op de profielpagina.
Vragen over Arbeidsrecht Utrecht via RSS. Klik hier.
Vragen over Arbeidsrecht Utrecht op jouw website? Klik hier.
Vragen over Arbeidsrecht Utrecht via E-mail. Klik hier.
terug in salaris?
[Gesteld op: 05-12-2010]
Toelichting: als intensive care verpleegkundige werk ik inmiddels een jaar bij een detacheringsbureau. Mijn huidige salaris wordt bepaald door krapte& flexibiliteit. Binnenkort ga ik starten als consultant binnen het bedrijf waarbij ik in mijn eigen regio krijg waarbij ik contacten moet onderhouden met ziekenhuizen en medewerkers moet plaatsen bij ziekenhuizen. Mijn werkgever heeft me voor de salarisonderhandelingen alvast laten weten dat ik achteruit ga op salaris omdat ik nu erg hoog zit en omdat ze me een totaal ander vak moeten leren. Hoe zit dit rechtmatig?
Antwoord: Wist u niet dat u minder salaris zou krijgen voor u de nieuwe functie aannam? Ik kan zonder alle feiten en omstandigheden te kennen niet aangeven of u in uw nieuwe functie het juiste salaris krijgt. Is er een CAO? Daar zal het in staan....
