Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Mens & Maatschappij » Recht » Arbeidsrecht » Arbeidsrecht-Groningen
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht-Groningen en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht-Groningen

Zelf een vraag over Arbeidsrecht-Groningen? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht-Groningen.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht-Groningen:
Naam: Herman Albersen
Bedrijf: De rechtspratkijk nederland
Reactiesnelheid: 71 uur
Waardering: 8.4 (van max. 10)
Meer informatie over Herman Albersen vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht-GroningenVragen over Arbeidsrecht-Groningen via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht-Groningen op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht-Groningen op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht-GroningenVragen over Arbeidsrecht-Groningen via E-mail. Klik hier.

Minder uren werken dan contract

[Gesteld op: 13-06-2010]

Toelichting:
Hallo.
Ik heb een contract van 20 uur pw. Omdat het niet goed gaat met het bedrijf wil mijn baas dat we allemaal tijdelijk minder gaan werken en dit compenseren met opgebouwde vakantie en verlof uren. En, zo zegt hij, het trekt wel weer aan en met de koopzondagen wordt de schade wel weer ingehaald. Ik wil niet de koopzondagen straks moeten werken om dat ik nu verplicht vrij ben. Die zijn als extra zoals mij ook verteld is toen ik werd aangenomen.
Antwoord:

Geachte heer/mevrouw,

U geeft aan dat u een contract heeft voor 20 uur per week,
uw werkgever dient u daarom ook 20 uur per week uit te
betalen.

Uw werkgever heeft aangegeven dat het niet goed gaat met
het bedrijf en heeft u verzocht tijdelijk minder te
werken, door het opnemen van vakantie uren. Deze uren kunt
u dan inhalen door te werken op koopzondagen. Uit uw vraag
maak ik op dat u niet op de koopzondagen wil werken. Uw
werkgever kan u niet verplichten om nu vakantie uren op te
nemen en deze uren in de toekomst inhalen door op
koopzondagen te werken.

In uw situatie lijkt het mij verstandig dat uw in goed
overleg met uw werkgever en uw collega?s een oplossing
bedenkt! Wellicht zijn er een aantal collega?s die wel de
koopzondagen willen werken en nu extra vakantie uren
willen opnemen.

Voor meer informatie kunt u geheel vrijblijvend contact
opnemen met 050-3130024.

Met vriendelijke groet,

Sanne Bijl

Hanze advocaat | specialist in arbeidsrecht

www.hanzeadvocaat.nl/werknemers

Beantwoord door:
Gratis Adviseurs
www.gratisadviseurs.nl


Gerelateerde vragen aan Minder uren werken dan contract:

kleuradvies nodig
      [Gesteld in Interieur-Noord Holland]
2009-03-14 16:31:15
Mag een foto ongevraagd gepubliceerd worden?
      [Gesteld in Televisie]
2010-03-10 16:44:04
portretrecht ja of nee?
      [Gesteld in Televisie]
2010-03-19 16:48:08
Minuren mee naar volgend kalenderjaar...mag dat?
      [Gesteld in Advocaten-Friesland]
2011-03-21 11:02:33
de minuren van 2011 worden gekort op mijn salaris
      [Gesteld in Advocaten-Friesland]
2011-12-17 13:28:20

Gemiddelde score Arbeidsrecht-Groningen: 9.6 (5x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

  • Ron Jedema
    9.3
  • kunst expertise
    9.0
  • Anita
    9.0
  • Totalen:

    Vragen:  257439
    Beheerders:  1024

    Gemiddelden:

    Reeds beantwoord:  99 %
    Reactiesnelheid:  168 uur
    Waardering:  7.9
Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+