Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Advocaten » Arbeidsrecht Advocaat » Ontslagrecht » Ontslagrecht-Friesland
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Ontslagrecht-Friesland en krijg online een antwoord van de specialist in Ontslagrecht-Friesland

Zelf een vraag over Ontslagrecht-Friesland? Klik hier.
Meer vragen over Ontslagrecht-Friesland.
De huidige beheerder van de rubriek Ontslagrecht-Friesland:
Naam: E.A. van Jaarsveld
Bedrijf: Ontslagspecialist
Reactiesnelheid: 37 uur
Waardering: 8.8 (van max. 10)
Meer informatie over E.A. van Jaarsveld vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Ontslagrecht-FrieslandVragen over Ontslagrecht-Friesland via RSS. Klik hier.
RSS over Ontslagrecht-Friesland op jouw website?Vragen over Ontslagrecht-Friesland op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Ontslagrecht-FrieslandVragen over Ontslagrecht-Friesland via E-mail. Klik hier.

conflict

[Gesteld op: 02-04-2010]

Toelichting:
Ik werk bij een zorgorg. voor de clientenraden deze organisatie die bestaat uit diverse locaties waar elke locatie een clientenraad ( CR ) heeft en een centrale clientenraad met dagelijksbestuur ( DB ) conflict geweest over een benullig iets naar mijn idee.
Ik had een positief aanstellingsgesprek gehad na een jaarmet het toenamlige DB. en mijn uren zouden worden uitgebreid. Dit had ik tegen twee mensen gezegd van de lokale raden mij ook niet bewuat dat dit geheim was maar toen ze het vertelden in de vergadering spraken sommigen hun er op aan dat ze niet wilden dat het DB zich met de inhoudelijke invulling van de uren gingen bemoeien. Hier waren ze zo boos om dat ze na een aantal gesprekken zijn opgestapt. Ineens was ik niks meer en kon niks en was niet voor de functie geschikt.De drirecteur heeft iemand ingeschakeld voor bemiddeling omdat er ook al jaren met andere mensen en het DB een conflict was.
Nu heeft het LOC een onderzoek gepresenteerd dat zeer maar ook zeer negatief is voor mij. Hoe moet ik hier mee omgaan ik wordt gewoon naar de slachtbank geleid. We hebben as. dinsdag een bijeenkomst maar ik ben gewoon helemaal overstuur en overspannen want dit duurt nu al een jaar. Mijn uren uitbreiding is per 1 april ongedaan gemaakt omdat het huidige DB zich niet aan de afspraak heeft gehouden om voor 1 april te evalueren. Dus heeft de directeur dat nu ongedaan gemaakt. De raoopratge is helemaal bijna op mij gericht en dat is zeer negatief.
Ik moet nu voor 8 - 12 uur WW aanvragen en op 28 april heb ik een functioneringsgesprek waarin de rapporatge wordt meegenomen de uitkomst van as. dinsdag, het huidige DB kan punten aandragen en het gewezen DB.
Ik dit correct ga je zo om met medewerkers Ik ben niet de enige die zo de laan wordt uitgestuurd.
Ik gedraag mij helemaal niet agressief, opstandig, tegendraads ben overal wel willend in maar ben wel onzeker en durf niks meer bijna te ondernemen want ben erg bang omdat er geen vertrouwen meer is.


Er is niemand waar ik om hulp kan vragen.
Kan dit zomaar want dit is willens en wetend iemand kapot maken.
28 april heb ik daarna een functioneringsgesprek en de rapportage wordt meegenomen daarna willen ze het huidige DB punten laten aandragen, het opgestapte DB, de rapportage wordt meegenomen en de uitkomst van as. dinsdag wordt meegenomen in het functioneringsgesprek.
Ik weet niet wat ik nu moet doen.
Antwoord:
Beste Vragensteller,

In verband met ziekte kon ik uw vraag niet voor afgelopen dinsdag beantwoorden.

Ik stel voor dat u mij belt om de meest actuele stand van zaken te bespreken.

Met vr. groet,

mr E.A. van |Jaarsveld (020 - 6160 120)
Beantwoord door:
E.A. van Jaarsveld
profielpagina


Gerelateerde vragen aan conflict:

arbeidsrelatie is ontwricht?
      [Gesteld in Conflictbemiddeling]
2008-03-13 16:19:07
Vietnamoorlog
      [Gesteld in Geschiedenis]
2010-04-27 10:47:07
De blokkade van Berlijn?
      [Gesteld in Geschiedenis]
2010-05-25 14:06:01
korea-oolog (
      [Gesteld in Geschiedenis]
2010-05-31 09:08:47
Pearl Harbor -> ondergang van Hitler
      [Gesteld in 2e Wereld Oorlog]
2011-11-27 12:03:12

Gemiddelde score Ontslagrecht-Friesland: 7.0 (3x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+