Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Mens & Maatschappij » Recht » Arbeidsrecht » Arbeidsrecht-Groningen
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht-Groningen en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht-Groningen

Zelf een vraag over Arbeidsrecht-Groningen? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht-Groningen.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht-Groningen:
Naam: Herman Albersen
Bedrijf: De rechtspratkijk nederland
Reactiesnelheid: 81 uur
Waardering: 8.5 (van max. 10)
Meer informatie over Herman Albersen vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht-GroningenVragen over Arbeidsrecht-Groningen via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht-Groningen op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht-Groningen op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht-GroningenVragen over Arbeidsrecht-Groningen via E-mail. Klik hier.

2e gesprek

[Gesteld op: 10-02-2010]

Toelichting:
Ik heb anderhalve week geleden een sollicitatie gesprek gehad. Ze wilde mij wel aannemen, Ik heb 1 dag vrijwillig meegedraaid, ( In een verpleegtehuis). Kon ik kijken of het werk me bevalt. Na die werkdag was zij in bespreking en ben ik naar huis gegaan, met die verstande wel te bellen. Ik heb haar een dag later gebeld,dat ik graag voor een tweede gesprek wilde komen en dat ik nog een paar vragen had. Zij was in bespreking en zei mail me maar even dan maken we een afspraak. Nu weet ik dat ze alles zelf regelt net nieuw startend verpleeghuis, en dat er veel nieuwe patienten komen. Maar om een lang verhaal kort te maken:dit is inmiddels 1 week geleden!
Ik weet dus dat ze het druk heeft. maar kan het ook wel eens langer dan 1 week duren voordat je voor een tweede gesprek wordt uitgenodigd?
Of zal ik maar gewoon doorsolliciteren?
Graag uw advies?
vr. gr. marion
Antwoord:

Beste Marion,

Er zijn geen wettelijke regels omtrent het solliciteren en termijnen voor een tweede gesprek. Er is wel een sollicitatiecode, zie voor meer informatie: http://www.nvp-plaza.nl/site/nl/kennis.phtml?p=sollicitatiecode, wellicht kunt u deze sollicitatiecode eens doornemen.

Ik zou in uw geval gewoon met het verpleegtehuis bellen om te vragen of u wordt uitgenodigd voor een tweede gesprek, dan weet u waar u aan toe bent. U kunt natuurlijk ook altijd door solliciteren. Indien u een baan krijgt aangeboden bent u namelijk niet verplicht de baan te accepteren.

Succes met het vinden van een leuke baan!

Met vriendelijke groet,

Sanne Bijl
(juridisch medewerker)
Hanze advocaat | specialist in arbeidsrecht
www.hanzeadvocaat.nl/werknemers

 

Beantwoord door:
Gratis Adviseurs
www.gratisadviseurs.nl


Gerelateerde vragen aan 2e gesprek:

aantal aanwezigen bij functioneringsgesprek
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Groningen]
2008-05-27 17:42:00
Borderline moeder en bemiddelingsgesprekken
      [Gesteld in Borderline]
2009-07-20 09:02:35
Vraag over de zedenpolitie, en mijn rechten?
      [Gesteld in Prostitutie]
2013-05-16 01:25:50
Vraag over de zedenpolitie, en mijn rechten?
      [Gesteld in Prostitutie]
2013-05-16 01:25:59
Heeft mijn partner autostische trekken?
      [Gesteld in Autisme]
2007-06-01 09:03:39

Gemiddelde score Arbeidsrecht-Groningen: 9.6 (5x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+