Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Personeel & Organisatie » Loopbaan » Ontslag
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Ontslag en krijg online een antwoord van de specialist in Ontslag

Zelf een vraag over Ontslag? Klik hier.
Meer vragen over Ontslag.
De huidige beheerder van de rubriek Ontslag:
Naam: E.A. van Jaarsveld
Bedrijf: Ontslagspecialist
Reactiesnelheid: 40 uur
Waardering: 8.8 (van max. 10)
Meer informatie over E.A. van Jaarsveld vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over OntslagVragen over Ontslag via RSS. Klik hier.
RSS over Ontslag op jouw website?Vragen over Ontslag op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over OntslagVragen over Ontslag via E-mail. Klik hier.

mag dit?

[Gesteld op: 14-11-2009]

Toelichting:
ik vwerk nu bij een bedrijf via een uitzendburo.
het bedrijf waar ik werk stopt er in januari mee. door heel veel gezeur op mijn werk en prive ben ik echt totaal overspannen en wil ik me ziekmelden daarvoorl mijn vraag is dus.... kan ik me met een gerust hard ziekmelden dan word ik uitbetaald via het uwv dat weet ik maar kunnen ze dan ondertussen zeggen je heoft niet meer terug te komen? en krijg ik dan ook geen geld meer via het uwv? groetjes Joyce
Antwoord:
Dat hangt af van het antwoord op de vraag of u in vaste dienst bent bij het uitzendbureau.
Meestal is in de arbeidsovereenkomst de uitzend-CAO toepasselijk verklaard, met het daarin opgenomen fasen-regime. Indien u zich nog in de A-fase bevindt heeft u waarschijlnijk een arbeidisovereenkomst met uitzend-beding. Het uitzendbureau kan dan de arbeidisovereenkomst zonder meer beëindigen met ingang van de dag dat de opdrachtgever de inleenovereenkomst beëindigt, ook als u ziek bent.
Ter bepaling van uw rechtspositie adviseer ik u uw arbeidsovereenkomst en de eventuele CAO goed door te lezen. 

Beantwoord door:
E.A. van Jaarsveld
profielpagina

Subrubrieken binnen de rubriek Ontslag:
Ontslagvergoeding


Gemiddelde score Ontslag: 8.7 (475x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+