Opslaan in favorieten
Uitgebreid zoeken
Nederlandse versie: Gratis Adivseurs Usa version: Advisors 4 Free Version franšaise: Conseils Gratuits Versione italiana: consigligratuiti.it Belgische versie: gratisadviseurs.be Versiˇn espa˝ola : Consejeros Gratis Deutsche Version: Gratis Beraten
U bevindt zich hier:Home » Zakelijk & Financieel » Advocaten » Arbeidsrecht Advocaat » Arbeidsrecht Advocaat-Overijssel
Adverteren op deze site?

Direct vraag stellen?

Stel online je vraag in de rubriek Arbeidsrecht advocaat-Overijssel en krijg online een antwoord van de specialist in Arbeidsrecht advocaat-Overijssel

Zelf een vraag over Arbeidsrecht advocaat-Overijssel? Klik hier.
Meer vragen over Arbeidsrecht advocaat-Overijssel.
De huidige beheerder van de rubriek Arbeidsrecht advocaat-Overijssel:
Naam: Mr. Frans Landstra, arbeidsrechtadvocaat
Bedrijf: Hanze advocaat | specialist in arbeidsrecht
Reactiesnelheid: 21 uur
Waardering: 0.0 (van max. 10)
Meer informatie over Mr. Frans Landstra, arbeidsrechtadvocaat vind je op de profielpagina.

Beheerder worden?

RSS over Arbeidsrecht advocaat-OverijsselVragen over Arbeidsrecht advocaat-Overijssel via RSS. Klik hier.
RSS over Arbeidsrecht advocaat-Overijssel op jouw website?Vragen over Arbeidsrecht advocaat-Overijssel op jouw website? Klik hier.
Blijf op de hoogte via e-mail over Arbeidsrecht advocaat-OverijsselVragen over Arbeidsrecht advocaat-Overijssel via E-mail. Klik hier.

Ik ben 1 okt ontslagen wanneer begint het opzegter

[Gesteld op: 19-10-2009]

Toelichting:
Ik ben 1 okt ontslagen en ik werk hier nu 13 maanden dus heb een opzegtermijn van een maand. maar welke maand is dat oktober of november omdat het me 1 oktober is verteld. Me contract is wel stilzwijgend verlengd tot 16 september 2010.
Als het opzegtermijn november is moet me baas die maand dan ook uitbetalen.
Bij voorbaat dank.Mvg Joyca de Graaf
Antwoord:

Beste Joyca,

 

Uit uw vraag maak ik op dat er sprake is van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd tot 16 september 2010. Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd kan alleen beëindigd worden als er in de arbeidsovereenkomst is opgenomen dat het tussentijds kan worden beëindigd, tevens moet de werkgever dan beschikken over een ontslagvergunning van het UWV WERKbedrijf. Beschikt uw werkgever over een ontslagvergunning of bent u akkoord gegaan met de beëindiging? Als u akkoord gegaan bent met de beëindiging moet de werkgever inderdaad de opzegtermijn in acht nemen en ontvangt u ook uw salaris over deze maand. Indien u vragen hebt of het bovenstaande met mij wenst te bespreken, kunt u geheel vrijblijvend contact opnemen met 050-3130024.

 

Met vriendelijke groet,

Sanne Bijl

Hanze advocaat | specialist in arbeidsrecht

www.hanzeadvocaat.nl/werknemers

Beantwoord door:
mr. Frans Landstra, arbeidsrechtadvocaat
profielpagina


Gerelateerde vragen aan Ik ben 1 okt ontslagen wanneer begint het opzegter:

Opzegtermijn: recht van werkgever of werknemer?
      [Gesteld in Ontslag]
2009-06-18 10:14:00
jaarcontract met een opzegtermijn van 2 maanden
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Limburg]
2009-10-02 15:06:27
Opzegtermijn van 2 maanden bij jaar contract?
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Zuid Holland]
2009-11-02 12:42:35
Dubbele opzegtermijn werkgever 1 jaarcontract
      [Gesteld in Arbeidsrecht-Zuid Holland]
2010-08-23 11:51:36
Nog een vraag betreffende uitkering
      [Gesteld in UWV Uitkeringen]
2013-10-29 16:01:30

Gemiddelde score Arbeidsrecht advocaat-Overijssel: 0.0 (0x gestemd)

Wat voor cijfer geeft u dit antwoord?

 
10

 
Versturen via e-mail aan vrienden?
 
Uw Naam:
Uw Email:
Naam bekende:
Email bekende:
+ meer vrienden invoeren
 
Message:
Check:
 



Disclaimer | Sitemap | Archief | Links | 100 laatste vragen | Populair archief

Top 3 adviseurs

Uw banner hier?

Concept & Realisatie Webshop+